In numerele trecute, cotidianul "Replica" prezenta cazul - poate singular al unui angajat de la SAPARD Constanta - care a reusit "performanta" de a-si falsifica un concediu medical de nu mai putin si nici mai mult de 44 de zile lucratoare, cel putin asa sustine directorul institutiei amintite. Iar boala trecuta in actele false era... rosu in gat, mai spune directorul SAPARD Mircea Solomon. Catalin Gheorghe - caci despre el este vorba - a reusit sa-i puna pe ganduri pe toti angajatii Agentiei SAPARD Constanta cu toate aceste ilegalitati, spune Mircea Solomon. Astfel ca, dupa ce Gheorghita Corbu a parasit Agentia SAPARD Constanta, Catalin Gheorghe avea promisiunea acestuia ca ii va prelua scaunul de conducere, a dezvaluit, pentru "Replica", actualul director al institutiei. Nu a fost asa insa, iar la sefia SAPARD a venit Mircea Solomon, care a incercat sa stabileasca relatii de colegialitate intre toti angajatii. Nu si cu Catalin Gheorghe, care se crede superior celorlalti. "Vine in continuare cand vrea la birou si pleaca tot atunci cand vrea. Mai mult, in ultima perioada lipseste nemotivat. Chiar am transmis acest lucru la Bucuresti si sper sa se ia deciziile necesare in acest sens. In aceste zile, chiar asteptam de la Bucuresti decizia care se va lua in cazul Catalin Gheorghe", a declarat pentru "Replica" Mircea Solomon, directorul Agentiei SAPARD. Insa, tot de la directorul Solomon am aflat faptul ca acest Catalin Gheorghe ar avea bile albe pe la Bucuresti, pentru ca "decizia in cazul lui intarzie sa apara. Ceea ce ne da de gandit. Este adevarat ca termenul este de 60 de zile, dar nu cred ca era nevoie de o analiza asa de amanuntita". Mai mult, in agentie, angajatii SAPARD au o circulara prin care fiecare face serviciul de permanenta, nu si Catalin Gheorghe. "Fiecare angajat face acest serviciu de permanenta, cu exceptia lui Catalin Gheorghe, care motiveaza ca este sef de departament si nu intra in atributiile lui", a mai declarat Mircea Solomon.

"Banii pentru SAPARD sunt pe terminate, iar dosarele nu au avut nereguli majore"

In alta ordine de idei, de mentionat ca fondurile SAPARD sunt pe terminate, iar dosarele sunt luate in evidentele agentiei. La completarea dosarelor, angajatii SAPARD nu au intampinat probleme majore, astfel ca nu s-au inregistrat fraude. "Nu se poate vorbi despre fraude, iar daca au existat mici nereguli, acestea au fost cauzate de faptul ca solicitantii aveau dosarele incomplete. Insa si acest lucru s-a rezolvat, angajatii SAPARD i-au ajutat pe cei care au intampinat probleme. Mai mult, toate aceste dosare sunt sub observatia atenta a unor persoane avizate, ceea ce inseamna implicarea corectitudinii", a declarat Mircea Solomon.