Timp de cinci zile, inspectorii de munca de la Inspectoratul Teritorial de Munca din Constanta, au efectuat 56 de controale, care s-au terminat cu o "recolta bogata" in ceea ce priveste sanctiunile aplicate agentilor economici din judetul nostru. "In perioada 3 - 8 august, au fost efectuate 56 de controale la agentii economici de pe litoral. Au fost dispuse 46 de sanctiuni, dintre care 14 amenzi, in valoare totala de 117. 000 de lei", a precizat, pentru cotidianul "Replica", Marius Ciobanu, director-coordonator-adjunct la ITM Constanta. Astfel, potrivit oficialului de la ITM, agentii economici au fost amendati fiindca nu poseda trusa pentru acordarea primului ajutor, nu efectueaza si nu consemneaza instruirea lucratorilor in domeniul securitatii si securitatii in munca, nu indeplinesc masurile dispuse de catre inspectori ca urmare a controalelor precedente. De asemenea, au fost sanctionati si cei care au uitat sa se prezinte la ITM cu documentele solicitate la control. "In afara de amenzi, au mai fost dispuse 32 de avertismente", a conchis Marius Ciobanu. Astfel, printre societatile amendate mentionam societatile: Litoral Estate SRL din Costinetti, Micul Golf SRL din 2 Mai, Compact Impex SRL, Inject Sistem SRL din Constanta, Amis Estival SRL din Venus, Leicom SRL, Les Baron SRL din Mangalia, Rikris Profesional SRL din Mangalia. Cel mai interesant control insa a avut loc, chiar in cursul zilei de ieri, la punctul de lucru al societatii "Dorna" S. A. din Mihail Kogalniceanu. Aici, in baza unei sesizari verbale din partea lucratorilor, inspectorii ITM s-au deplasat la fata locului pentru a discuta cu reprezentantii unitatii daca intr-adevar angajatii nu primesc apa sau lucreaza in ture de 12 ore cu 12 ore, desi initial li se spusese ca vor munci 12 cu 24, dar si ca nu li se platesc orele suplimentare. Surpriza insa, de fata cu directorul administrativ Gheorghe Mola si cu reprezentantii ITM, angajatii "Dorna" au declarat ca totul este in regula. De altfel, fabrica pare sa respecte standardele de igiena si securitate in munca, raman cu semnul intrebarii conditiile in care lucreaza angajatii. (Nicoleta BACIU)